Αναζητώντας Παγκόσμιους Ηγέτες στο Αμερικανικό Πανεπιστήμιο του Καΐρου

Alan Stoga, Πρόεδρος του Tällberg Foundation

Τι κοινό έχουν η γεωπολιτική, οι νέες προσεγγίσεις για την καινοτομία και τον σχεδιασμό στη Ναμίμπια, και η μαζική μετανάστευση; Δύο πράγματα τουλάχιστον, όπως συμπεράναμε, τον περασμένο Μάρτιο στο Αμερικανικό Πανεπιστήμιο του Καΐρου. Πρώτον, αποτέλεσαν κομμάτι ενός καινοτόμου εργαστηρίου που συγχρηματοδοτήθηκε από τη Σχολή Διεθνών Σχέσεων και Δημόσιας Πολιτικής του Αμερικάνικου Πανεπιστημίου του Καΐρου και από το Ίδρυμα Tällberg για συμμετέχοντες από όλο τον κόσμο. Κατά δεύτερον, ήταν ο κοινός παρονομαστής στις πολύωρες συζητήσεις κατά τη διάρκεια της διήμερης συνάντησης, μέσα από τις οποίες αναδείχθηκε ως πρωταρχική ανάγκη η εξεύρεση νέων μορφών ηγεσίας.

Το Ίδρυμα Tällberg, με έδρα τη Σουηδία και τις Ηνωμένες Πολιτείες, δημιουργήθηκε για να προωθήσει έναν νέο τρόπο σκέψης σχετικά με ζητήματα που διαμορφώνουν την κοινωνία σε διεθνές επίπεδο. Οι λόγοι για τους οποίους επέλεξε το Ίδρυμα Tällberg το Αμερικανικό Πανεπιστήμιο του Καΐρου για να φιλοξενήσει την πιο πρόσφατη ημερίδα του ήταν παραπάνω από ένας. «Mας αρέσει να συνεργαζόμαστε με εταίρους που είναι ανοιχτοί σε νέους τρόπους σκέψεις και που δραστηριοποιούνται σε διάφορους κλάδους, χωρίς διαχωριστικές γραμμές και σύνορα», δήλωσε ο Alan Stoga, Πρόεδρος του Tällberg. «Αυτό καθιστά τη Σχολή Διεθνών Υποθέσεων και Δημόσιας Πολιτικής, υπό την διοίκηση του Nabil Fahmy, ιδανικό συνεργάτη για μας».

Η ημερίδα προσκάλεσε περίπου 40 άτομα στο Πανεπιστήμιο, στο Πολιτιστικό Κέντρο Tahrir, στις 24 Μαρτίου και στη Νέα Πανεπιστημιούπολη, στις 25 Μαρτίου. Ανάμεσά τους βρίσκονταν διπλωμάτες, επιχειρηματίες, πολιτικοί, άνθρωποι από τον τομέα της κοινωφελούς δράσης, ηγέτες ΜΚΟ, ακαδημαϊκοί, τεχνολόγοι, δημοσιογράφοι και πολλοί ακόμη, από χώρες όπως η Αίγυπτος, η Ιορδανία, το Ισραήλ, η Ελλάδα, οι Κάτω Χώρες, η Ιταλία, η Ναμίμπια, η Κένυα, το Ηνωμένο Βασίλειο, η Σουηδία, η Λετονία. Συμμετείχαν επίσης μέλη του Πανεπιστημίου, συμπεριλαμβανομένων των Dr. Fahmy, της Dr. Ghada Barsoum και του Dr. Ibrahim Awad.

Οι συζητήσεις της ημερίδας επικεντρώθηκαν σε τέσσερα βασικά θέματα: Πολιτική και Εξουσία, Τάξη και Αταξία τον 21ο αιώνα, Ηγεσία σε μια Εποχή Αλλαγών, Τεχνολογία και Κοινωνία Καλώς ή Κακώς, και Μαζική Μετανάστευση σε όλο τον πλανήτη. Οι συμμετέχοντες παρακολούθησαν παρουσιάσεις από ειδικούς, οι οποίοι τους ενθάρρυναν να αμφισβητήσουν όλα όσα άκουσαν και να αναπτύξουν νέες ιδέες και συλλογισμούς για τα προβλήματα αυτά.

Η Helen van Wengen, που διευθύνει την SEED Jordan, μια ΜΚΟ που δραστηριοποιείται στον τομέα της κοινωνικής επιχειρηματικότητας, δήλωσε: «Οι συζητήσεις δημιούργησαν ερεθίσματα και προβλημάτισαν. Αφήνω το Κάιρο με κίνητρο να βρω νέες ευκαιρίες που θα δημιουργήσουν ακόμη μεγαλύτερο αντίκτυπο. Οι προκλήσεις μπορούν να αντιμετωπιστούν μόνο εάν δεσμευτούμε όλοι μας».

Αυτό το πνεύμα βαθιάς δέσμευσης μπροστά σε σημαντικές προκλήσεις διαπότισε ιδιαίτερα τις συζητήσεις περί ηγεσίας. Ένα από τα ενδιαφέροντα κομμάτια της ημερίδας αποτέλεσε η έντονη συζήτηση στρογγυλής τραπέζης για τη διεθνή ηγεσία, στην οποία συμμετείχαν η Sunitha Krishnan (Ινδή ηγέτης στον αγώνα κατά της εμπορίας ανθρώπων - trafficking), η Antonella Battaglini (Ιταλίδα που εργάζεται για τη δημιουργία αποδοτικών ηλεκτρικών δικτύων), ο Ανδρέας Δρακόπουλος (Ελληνοαμερικανός και Πρόεδρος του Ιδρύματος Σταύρος Νιάρχος) και ο Κενυάτης Γερουσιαστής Irungu Kan'gata. Συζήτησαν τις προκλήσεις που τους βοήθησαν να εξελιχθούν σε καλύτερους ηγέτες – από τις σωματικές επιθέσεις που είχε υποστεί η Krishnan μέχρι μια παρ’ ολίγον εκλογική ήττα του Kan'gata. Αλλά ίσως το πιο σημαντικό ήταν το γεγονός ότι μίλησαν για την ανάγκη μιας μορφής ηγεσίας που είναι ριζωμένη στο θάρρος και στην έννοια της «υποστήριξης» παρά στην ηγεσία αυτή καθαυτήν.

Η συνεργασία μεταξύ της Σχολής Διεθνών Υποθέσεων και Δημόσιας Πολιτικής του Αμερικανικού Πανεπιστημίου του Καΐρου (GAPP) και του Tällberg Foundation ξεκινά τη στιγμή που το Ίδρυμα αναζητεί υποψηφιότητες για τα ετήσια βραβεία Tällberg / Eliasson Global Leadership Prize. Πρόκειται για μια αναζήτηση που πραγματοποιείται σε ετήσια βάση με σκοπό την εξεύρεση καινοτόμων, θαρραλέων και δυναμικών ανθρώπων, των οποίων η ηγεσία βασίζεται σε οικουμενικές αξίες και διεθνή προσανατολισμό. Κάθε φοιτητής, φοιτήτρια και μέλος διδακτικού προσωπικού πανεπιστημίου μπορεί να προτείνει ως υποψήφιο έναν ηγέτη μέσω του ιστότοπου: www.eliassongloballeadership.org Οι νικητές θα τιμηθούν σε μια εκδήλωση στη Ναϊρόμπι, τον Νοέμβριο, και θα λάβουν ένα βραβείο της τάξεως των $50.000, ενώ θα ενσωματωθούν στο διευρυμένο παγκόσμιο δίκτυο της Tällberg / Eliasson Global Leaders. Η προθεσμία υποβολής των υποψηφιοτήτων είναι στις 4 Μαΐου 2019.

Ο Nabil Fahmy του Αμερικάνικου Πανεπιστημίου του Καΐρου είναι ένα από τα δέκα μέλη της κριτικής επιτροπής από όλον τον κόσμο που θα επιλέξουν τους νικητές του βραβείου αργότερα μέσα στο έτος. «Έχω την τιμή να συμμετέχω στη διαδικασία του Tällberg Global Leadership Prize. Σε μια εποχή αλλαγών, χρειαζόμαστε σημαντικούς ηγέτες – και αυτό το βραβείο συμβάλλει σημαντικά στη διεθνή συζήτηση περί ηγεσίας που απαιτείται σήμερα περισσότερο από ποτέ», όπως δήλωσε.